育児休業期間中の健康診断の受診要望を断ることは可能でしょうか？

(安全衛生･リスクマネジメント)
Q
　当社では定期健康診断費用は会社が負担しています。今回、育児休業中の社員から定期健康診断を受診したい旨の要望があったのですが調べたところ、育児休業中期間は健康診断の受診義務の対象ではないとの記載がありました。育児休業中社員の定期健康診断を受診したい要望を断ることは可能でしょうか。


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